1년 미만
개근한 1개월마다 1일씩 발생하는 구조를 참고합니다.
연차 계산기
Annual Leave Calculator
0일
± 0.5 일
근속 개월
12
근속 연수
1yr 0mo
발생 연차
15
일
잔여 연차
15
일
계산 근거
근로기준법 기준: 1년 미만 매월 1일(최대 11일), 1년 이상 15일, 3년 이상 2년마다 1일씩 추가(최대 25일)
연차는 입사일, 근속 기간, 사용 일수에 따라 달라집니다
연차 계산은 단순히 달력 연도만 보는 것이 아니라 입사일과 계속 근로 기간, 이미 사용한 휴가를 함께 봐야 합니다. 이 계산기는 한국 근로기준법의 일반적인 발생 구조를 바탕으로 예상 발생일수와 잔여일수를 빠르게 확인하도록 구성했습니다.
계산 기준
1년 이상
기본 15일에서 근속 기간에 따라 가산일을 더합니다.
잔여 연차
발생 연차에서 이미 사용한 일수를 뺀 값입니다.
사용 방법
- 입사일과 기준일을 입력해 근속 기간을 정합니다.
- 이미 사용한 연차 일수가 있다면 함께 입력합니다.
- 예상 발생일수와 남은 일수를 확인하고 회사 규정과 대조합니다.
자주 묻는 질문
회사 회계연도 기준과 다를 수 있나요?
네. 회사가 회계연도 기준으로 연차를 관리하면 입사일 기준 계산과 정산 방식이 달라질 수 있습니다.
최대 연차는 몇 일인가요?
일반적으로 근속 가산을 포함해 연 25일을 상한으로 봅니다. 단, 적용 조건은 근로 형태와 회사 규정에 따라 확인해야 합니다.
반차나 시간 단위 휴가는 어떻게 넣나요?
반차는 0.5일처럼 일 단위로 환산해 입력하면 잔여일수 추정에 활용할 수 있습니다.
이 계산기는 일반 정보 제공용입니다. 실제 연차 산정, 수당, 분쟁 사안은 회사 취업규칙, 근로계약, 고용노동부 또는 노무 전문가의 확인이 필요합니다.