아카데미 / 강의
#2 Ch2. 직무분석·직무설계 — 직무 체계와 조직 설계
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
직무분석 방법, 직무기술서·직무명세서, 직무설계 이론 — 인사관리 기초 시리즈 2번째 강의입니다.
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우리는 스스로 나아지려는 노력을 할 때 늙지 않습니다.
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아카데미 / 강의
#2 Ch2. 보험 계약법 — 보험계약의 특성과 원칙
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
보험계약 특성, 고지의무, 최대선의 원칙 — 보험학 기초 시리즈 2번째 강의입니다.
아카데미 / 강의
#2 법무사 2차 완전 분석 — 민법·부동산등기법·상업등기법·공탁법 사례형 전략
2026년 5월 11일 · OIYO 편집부
법무사 2차 핵심 과목인 민법·등기법·공탁법의 서류 작성 실무와 사례형 답안 전략, 등기 절차 플로우를 정리합니다.
아카데미 / 강의
#2 공인노무사 2차 완전 분석 — 노동법 사례형·인사관리론·행정쟁송법 고득점 전략
2026년 5월 11일 · OIYO 편집부
공인노무사 2차 4과목의 사례형 답안 작성 기술, 노동법 쟁점 접근 방식, 인사관리론 이론 체계, 행정쟁송법 절차 흐름을 정리합니다.
아카데미 / 강의
#2 Ch2. 근로시간과 휴게·휴일 — 법정 근로시간과 연장근로 규정
2026년 5월 5일 · OIYO 편집부
법정 근로시간(주 40시간), 연장·야간·휴일근로와 가산임금, 탄력근로제·선택근로제, 근로시간 단축, 포괄임금제 문제점 — 노동법 기초 시리즈 두 번째 강의입니다.
아카데미 / 강의
#2 Ch2. 임금 — 최저임금·임금 지급 원칙·통상임금
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
임금의 정의, 임금 지급 4원칙, 최저임금, 통상임금과 평균임금의 구분 — 노동법 기초 시리즈 2번째 강의입니다.
아카데미 / 강의
#2 Ch2. 경영전략 — SWOT, 포터의 5가지 힘, 경쟁우위를 찾는 방법
2026년 5월 5일 · OIYO 편집부
경영전략의 수준(기업·사업·기능), SWOT 분석, 포터의 5가지 경쟁 세력, 본원적 경쟁전략(원가우위·차별화·집중화) — 경영학 핵심 시리즈 두 번째 강의입니다.
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#2 Ch2. 시장 환경 분석 — PEST·SWOT·경쟁 분석
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
PEST 거시환경 분석, SWOT 분석, Porter 5 Forces 경쟁 분석 — 마케팅 기초 시리즈 2번째 강의입니다.
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#2 Ch2. NCS 수리능력 — 기초 통계, 도표 분석, 계산 빠르게 하는 법
2026년 5월 5일 · OIYO 편집부
NCS 수리능력의 구성(기초연산·통계·도표분석·수학적사고), 빈출 계산 유형, 도표 해석 전략, 실수 줄이는 계산 습관 — NCS 핵심 시리즈 두 번째 강의입니다.
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#2 변리사 2차 완전 분석 — 특허·상표 명세서 작성과 심판·심결 전략
2026년 5월 11일 · OIYO 편집부
변리사 2차 특허법·상표법·디자인법의 주관식 답안 구조, 명세서 작성 실무, 심결 취소소송 전략을 정리합니다.