아카데미 / 금융
#5 Ch5. 투자자산운용사 — 투자운용 실무와 모의고사 20문항
2026년 5월 25일 · OIYO 편집부
포트폴리오 이론(CAPM·샤프지수)과 자산배분 전략, 시장효율성 개념, 그리고 실전 모의고사 20문항으로 투자자산운용사 시험을 최종 정리합니다.
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우리는 스스로 나아지려는 노력을 할 때 늙지 않습니다.
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아카데미 / 금융
#6 Ch6. 시장 실패와 정부 개입 — 외부효과·공공재·정보비대칭
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
시장 실패의 유형(외부효과·공공재·정보비대칭·독점), 코즈 정리, 코먼즈 문제, 정부 개입의 한계 — 경제학 기초 시리즈 6번째 강의입니다.
아카데미 / 금융
#7 Ch7. 국민소득과 거시경제 — GDP·물가·경기순환
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
GDP·GNP·NNP 개념, 명목·실질 GDP, GDP 디플레이터, 경기순환 4국면 — 경제학 기초 시리즈 7번째 강의입니다.
아카데미 / 금융
#8 Ch8. 화폐·금융·통화정책 — 중앙은행과 금리
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
화폐의 기능, 통화량 측정(M1·M2), 통화정책 수단, 금리와 채권 가격의 관계 — 경제학 기초 시리즈 8번째 강의입니다.
아카데미 / 금융
#9 Ch9. 재정정책과 국제경제 — 정부 지출·환율·무역
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
재정정책(승수효과·구축효과), 환율 결정, 비교우위론, 국제수지 — 경제학 기초 시리즈 9번째 강의입니다.
아카데미 / 금융
#10 Ch10. 경제학 종합 정리 — 미시·거시 핵심 공식 총정리
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
미시·거시경제학 핵심 공식 총정리, 시장 구조 비교, 자주 틀리는 오답 포인트 — 경제학 기초 시리즈 최종 강의입니다.
아카데미 / 경영학
#1 Ch1. 인사관리 개요 — HRM 개념·발전·전략적 인사관리
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
인사관리 개념·발전 과정, 전략적 HRM 체계 — 인사관리 기초 시리즈 1번째 강의입니다.
아카데미 / 경영학
#2 Ch2. 직무분석·직무설계 — 직무 체계와 조직 설계
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
직무분석 방법, 직무기술서·직무명세서, 직무설계 이론 — 인사관리 기초 시리즈 2번째 강의입니다.
아카데미 / 경영학
#3 Ch3. 채용·선발 — 인력 계획과 선발 도구
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
인력 계획, 내부·외부 모집, 선발 도구의 타당성·신뢰성 — 인사관리 기초 시리즈 3번째 강의입니다.
아카데미 / 경영학
#4 Ch4. 교육훈련·경력 개발 — HRD와 역량 개발
2026년 5월 13일 · OIYO 편집부
HRD 체계, OJT·Off-JT, 경력 개발 관리 — 인사관리 기초 시리즈 4번째 강의입니다.